宝钢上半年实现利润39.1亿元

　　上半年，宝钢以“改革、转型、创新”为主线，深入开展扭亏增盈、结构调整、深化改革、转型发展等各项工作，取得积极成效。1至6月，实现利润39.1亿元，盈利质量和利润结构显著改善，利润总额居国内同行业首位。这是记者从7月22日举行的集团公司2016年上半年经营分析和绩效对话会上获得的信息。集团公司党委书记、董事长徐乐江，集团公司总经理、党委副书记陈德荣出席会议，并分别传达了国务院国资委相关会议精神。陈德荣主持会议。

　　会上，集团公司财务部、人力资源部分别作了上半年经营绩效及提质增效报告、人事效率提升专题报告，宝钢股份(600019,股吧)、八一钢铁(600581,股吧)、韶关钢铁、钢铁业中心、宝钢资源、服务业中心等单元分别就瘦身健体、提质增效工作作了专题汇报。各单元对近期的工作进行了总结，并对下一步如何围绕瘦身健体、扭亏增盈做好下半年的提质增效工作进行了设计安排。总体而言，上半年多数工作踩住了时间节点，实现了“时间过半，任务过半”的目标，特别是成本改善、提质增效工作成效显著。集团公司经营业绩总体好转，为下半年的工作打下了良好的基础。

　　陈德荣对上半年的工作作了总结，分析了当前面临的困难与挑战，对下半年的工作提出要求。他指出，上半年，集团公司经营业绩明显好转、产业结构调整扎实有序、服务转型深入探索、不动产业务逐步理顺、金融业务创新发展、改革工作稳步推进、人事效率显著提升、科技能环安全取得佳绩。陈德荣认为，这些成绩的取得与宝钢广大干部员工积极饱满的精神状态和真抓实干的工作作风是分不开的。但是，宝钢当前仍然面临诸如市场形势难有明显好转、亏损面和亏损率问题依然严峻、协同和整合之路有待探索、改革工作任重道远、宝武联合提出新的能力要求等困难与挑战。陈德荣要求大家对困难和挑战保持清醒的认识，不能因暂时的业绩改善而影响对问题的认识和对形势的判断，更不能因此有丝毫松懈。陈德荣对下半年工作提出要求，各单位要继续扎实推进年初制订的各项重点工作，争取全面完成目标，要重点关注五项工作：强化提质增效、扭亏增盈工作；推进产业协同工作；落实深化改革工作；加速转型发展工作；确保安全稳定，加强能环工作。陈德荣强调，各级领导干部要为承担更艰巨的任务做好充分的思想准备和能力准备，要紧密围绕“改革、转型、创新”这条主线，在上半年已取得成绩的基础上，总结经验，坚定信心，锐意进取，再创佳绩，为宝钢乃至全行业的转型升级作出更大的贡献。

　　徐乐江在讲话中简要分析了钢铁行业当前的形势。他预计今年的钢产量将与去年持平，钢材出口有限，不能指望通过出口去产能。在盈利方面，民营钢企总体好于国有钢企，这一方面是因为国有企业的体制机制不够灵活，长期积累的历史包袱比较重，另一方面也要看到民营企业对市场敏感度的把握能力和成本方面的优势。他指出，钢铁行业当前面临的形势依然严峻，各单元要结合这种状况，坚持问题导向，扎实做好下半年的各项工作，尽早做好预算调整。上半年的降本工作动了真格，成效明显，较好地抵御了市场风险，相关工作要固化下来，在员工中形成文化和风气。瘦身健体工作和去产能是国家层面和集团层面的战略性工作，会议作了具体部署，必须紧盯。徐乐江还简要介绍了宝钢集团与武钢集团战略联合重组的有关情况。他指出，这不是一件容易的事，大家要做好充分的准备，肩负国家使命，承担行业责任，推进宝钢新一轮发展。我们没有退路，要经受得住考验和挑战。徐乐江强调，宝钢广大干部要与党中央保持一致，全力以赴，为行业去产能、结构调整作出应有的贡献。